/home/dift7783/public_html/devperpus.difagroup.id/lib/SearchEngine/DefaultEngine.php:610 "Search Engine Debug 🔎 🪲"
Engine Type ⚙️: "SLiMS\SearchEngine\DefaultEngine"
SQL ⚙️: array:2 [ "count" => "select count(distinct b.biblio_id) from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.biblio_id in(select bt.biblio_id from biblio_topic as bt left join mst_topic as mt on bt.topic_id=mt.topic_id where mt.topic like ?))" "query" => "select b.biblio_id, b.title, b.image, b.isbn_issn, b.publish_year, mp.publisher_name as `publisher`, mpl.place_name as `publish_place`, b.labels, b.input_date, b.edition, b.collation, b.series_title, b.call_number from biblio as b left join mst_publisher as mp on b.publisher_id=mp.publisher_id left join mst_place as mpl on b.publish_place_id=mpl.place_id where b.opac_hide=0 and (b.biblio_id in(select bt.biblio_id from biblio_topic as bt left join mst_topic as mt on bt.topic_id=mt.topic_id where mt.topic like ?)) order by b.last_update desc limit 10 offset 30" ]
Bind Value ⚒️: array:1 [ 0 => "%organisasi%" ]
Buku ini berisi keputusan presiden republik Indonesia No. 44 dan 45 tahun 1974 tentang pokok-pokok dan susunan organisasi departemen
Buku ini ditulis berdasarkan pengamatan luas penulis terhadap sejumlah pengaruh komunikasi secara universal dan pengalaman penulis lebih dari 20 tahun memimpin operasional human kapital di beberapa perusahaan sekala nasional mulai dari yang berjumlah karyawan ratusan sampai lebih dari 30.000 orang
Buku ini terbagi dalam 3 bagian utama dari 9 bab yang menjadi substansi penting buku yang membahas perihal "audit komunikasi" ini.
buku ini membahas tentang budaya organisai dan manajemen kinerja.
this book discusses the fundamental freedoms publicized by UNESCO over the transformation of the media landscape has created an exciting opportunity for exchange and dialogue, and for sharing knowledge and information. However, it has not yet translated into a stronger respect for fundamental freedom. Today, it has never been more urgent to promote and protect fundamental human rights enshrined…
Banyak cara untuk melukiskan Ismid Hadad. Satu diantara sahabat menyebutnya "orang biasa yang luar biasa". Beliau merupakan bagian dari generasi intelektual indonesia yang "nyaris hilang", jika bandul politik pada penggal terakhir 1965 tidak bergerak ke arah sebaliknya. Itulah puncak ketika era demokrasi terpimpin melalui keputusan Majelis permusyawaratan rakyat sementara (MPRS), Soekarno dikuk…
Biasanya perusahaan membentuk tim untuk mendapatkan manfaat dari orang-orang dengan area-area berbeda yang berkerja sama untuk memecahkan suatu masalah, atau untuk menangkap peluang. Menggabungkan kekuatan otak dan pengalaman dapat membuat perbedaan yang besar sekali dalam banyak situasi. Pendekatan tim untuk permasalahan adalah suatu hal yang biasa sekarang karena kompleksitas banyaknya perusa…
Di saat banyak serta sering terjadi perubahan, organisasi perlu terus-menerus mendefinisikan ulang dari mereka serta menantang cara bisnis mereka agar bisa makmur. Perusahaan tidak lagi bisa mempertahankan orang yang penting dan kreatif yang mereka perlukan kecuali perusahaan itu berusaha menyesuaikan nilainya dengan karyawannya, serta tujuan umum karyawannya. Di dalam buku ini, anda akan me…
Kepemimpinan adalah proses untuk mempengaruhi orang lain (di dalam atau diluar organisasi) untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Pemimpin dalam suatu kepemimpinan yang efektif secara teoretis diidentifikasikan memiliki karakteristik khas: fisik, mental, kepribadian, perilaku, gaya kepemimpinan yang job centered atau employee cinfered, kepemimpinan yang situasional (kontignensi dan paritsipasi,…